O nas

Podnoszenie standardów rekrutacji dzięki specjalizacji w IT, inżynierii, TSL i e-commerce

Porozmawiajmy
Zakres działania

Od specjalistów i managerów po członków zarządu i prezesów - kompleksowe rozwiązania rekrutacyjne

Executive search

Koncentrują się one na stanowiskach z poziomu top managementu. Konsultanci Strive posiadają niezbędne doświadczenie i specjalistyczną wiedzę umożliwiającą skuteczne wspieranie naszych klientów w poszukiwaniach członków zarządu, dyrektorów oraz senior managerów w branży IT, Engineering, TSL oraz E-commerce. Nasza efektywność w rekrutacjach na poziomie executive search wynika w dużej mierze z podejścia, w którym bardzo blisko towarzyszymy zarówno kandydatom jak i klientowi w trakcie całego procesu rekrutacyjnego.

Professional Talent Selection

Koncentruje się na stanowiskach specjalistycznych i managerskich. Korzystamy z indywidualnie dopasowanego, ukierunkowanego wyszukiwania tak, aby zidentyfikować na rynku kandydatów posiadających kompetencje i doświadczenie poszukiwane przez naszych klientów.

Usługi konsultingowe

Doradzamy naszym klientom w zakresie budowania strategii rekrutacyjnych, struktur organizacyjnych, siatek wynagrodzeń, wdrażania standardów rekrutacyjnych oraz optymalizacji tych istniejących oraz przeprowadzamy audyty w obszarze funkcjonujących standardów rekrutacyjnych. Dostarczamy również sektorowe raporty płacowe.

RPO

Usługa, w której klient decyduje się zlecić firmie zewnętrznej zarządzanie procesami rekrutacji (w całości lub w części) w celu wykorzystania jej eksperckiej wiedzy, dostarczenia wyższej jakości obsługi procesu, podniesienia skuteczności prowadzonych działań, optymalizacji kosztów czy też uzyskania większej skali działania. W tym modelu to Strive jest odpowiedzialne za zarządzanie rekrutacjami do danej organizacji. W zależności od potrzeb może to dotyczyć jednej lub wielu lokalizacji, konkretnej linii biznesowej czy też jednego z działów (np. sprzedaży)

Kampanie ogłoszeniowe / ogłoszenia ukryte

Jeśli klient nie chce aby jego pracownicy wiedzieli, że prowadzi poszukiwania więc za naszym pośrednictwem je publikuje

Co nas wyróżnia

Wyjątkowa znajomość czterech branż

Nasza decyzja o specjalizacji w IT, inżynierii, TSL i handlu elektronicznym wynika z zaangażowania w dostarczanie niezrównanej wiedzy specjalistycznej w tych dynamicznych sektorach. Koncentrując się na tych obszarach, oferujemy dogłębną znajomość branży i dostosowane strategie rekrutacyjne, zapewniając naszym klientom kandydatów, którzy są nie tylko wykwalifikowani, ale także idealnie pasują do ich unikalnych wyzwań branżowych. Taka koncentracja pozwala nam być na bieżąco z najnowszymi trendami i wymaganiami, dzięki czemu nasze usługi są bardzo istotne i skuteczne.

Branże

Osiągaj więcej dzięki naszej eksperckiej wiedzy

Rekrutacja dostosowana do specyfiki branży, w której funkcjonujesz

IT

Uzyskaj dostęp do najlepszych specialistów

Engineering

Buduj przyszłość swojej firmy z najlepszymi specjalistami z branży produkcyjnej

TSL

Przyśpiesz sukces swojej firmy dzięki wyspecjalizowanym kandydatom z branży TSL

E-commerce

Uwolnij swój cyfrowy potencjał dzięki specjalistycznej rekrutacji w branży e-commerce

Pozostałe branże

Szukasz specjalistów w innej branży? Napisz do nas, pomożemy
Praca

Twoja kariera: nasz priorytet

Odkryj ekscytujące możliwości w IT, inżynierii, TSL i E-commerce

Jesteśmy dumni z kultywowania środowiska pracy, które ceni innowacyjność, różnorodność i rozwój zawodowy. Nasza koncentracja na tych sektorach oznacza, że rozumiemy kulturę i typ kandydatów, którzy rozwijają się w tych branżach. Dokładamy wszelkich starań, aby dopasować do Ciebie stanowiska, które nie tylko spełniają Twoje umiejętności i doświadczenie, ale także są zgodne z Twoimi aspiracjami zawodowymi i wartościami w miejscu pracy.

Proces

W jaki sposób rekrutujemy

  1. Analiza CV

    Weryfikacja potrzeb i zebranie niezbędnych wymagań

  2. Analiza rynku

    Weryfikacja potencjału i możliwości rynku

  3. Prezentacja rekomendacji

    Przedstawienie profilu Kandydata wraz z oceną motywacji oraz oczekiwań

  4. Rekomendacja Kandydatów

    Prezentacja od 2 do 4 wybranych Kandydatów

  5. Spotkanie rekrutacyjne

    Rozmowy kwalifikacyjne Klienta z Kandydatami

  6. Podpisanie umowy

    Podpisanie wszelkich niezbędnych dokumentów między Kandydatem a Klientem

  7. Monitorowanie

    Monitorowanie synergii i rozwoju współpracy pomiędzy obiema stronami

Szukasz pracowników dla swojej firmy?
Nasze biura

Lokalna obecność, globalny zasięg

Pomost między międzynarodowymi talentami a lokalnymi możliwościami

Wrocław

We Wrocławiu, dynamicznej stolicy, nasz zespół korzysta z bogatej puli profesjonalistów, wykorzystując tętniącą życiem energię i innowacyjnego ducha miasta. To biuro służy jako centralny ośrodek naszej rekrutacji IT i E-commerce, rozwijając się w szybko rosnącym ekosystemie technologicznym miasta.

Gdańsk

Nasze gdańskie biuro, zlokalizowane w mieście znanym z silnego sektora inżynieryjnego i TSL, umożliwia nam dostęp do wyspecjalizowanych talentów w tych branżach. Strategiczna lokalizacja Gdańska, z jego bogatą historią w żegludze i logistyce, uzupełnia nasze doświadczenie w rekrutacji TSL.

Partnerzy

Międzynarodowy zasięg

Nasze zaangażowanie w międzynarodowe procesy rekrutacyjne jest zakorzenione w głębokim zrozumieniu dynamiki międzykulturowej i wyjątkowych wyzwań związanych z globalnym pozyskiwaniem talentów.

Niezależnie od tego, czy jesteś lokalną firmą poszukującą talentów z najwyższej półki, czy międzynarodową firmą, która chce rozszerzyć swój zespół w Polsce lub poza nią, nasze fachowo opracowane strategie rekrutacyjne są dostosowane do Twoich konkretnych potrzeb.

Strive w liczbach

Sukces mierzony liczbami

0+
Udanych rekrutacji
0%
Powracających klientów
0 lat
Istnienia firmy
0 dni
Średni czas realizacji projektu